Incentivi alle imprese per tirocini formativi e successive assunzioni

12 maggio 2010

in Servizi alle imprese

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La Regione Lazio ha pubblicato un Avviso finalizzato alla “Stabilizzazione professionale e all’autoimpiego di persone con condizioni lavorative precarie”.

L’Avviso prevede – tra l’altro – incentivi a tirocini per il reinserimento lavorativo e per la successiva assunzione.

Possono presentare domanda per la azioni di tirocinio e per il contributo all’assunzione le imprese con unità produttive nella Regione Lazio.

Le imprese possono presentare più domande sino all’assunzione di destinatari in una percentuale massima pari al 50% del numero complessivo dei dipendenti.

I destinatari delle azioni devono corrispondere ad almeno una delle seguenti situazioni:

- lavoratrici e lavoratori, residenti nella Regione Lazio da almeno 6 mesi, che, nei 12 mesi antecedenti alla presentazione della domanda sono stati occupati per un periodo complessivamente non inferiore a 2 mesi – determinabile anche sommando rapporti di differente natura – con contratti di lavoro di diversi dal tipo subordinato a tempo indeterminato;
- collaboratori a progetto, residenti nella Regione Lazio da almeno 6 mesi, che a partire dal 01/01/2008 hanno prestato la propria opera presso le aziende interessate a partire dal 01/01/2009 da situazioni di crisi accertate nonché da altre norme in materia di ammortizzatori sociali in deroga.

Modalità di realizzazione:

- realizzazione del tirocinio sulla base della normativa nazionale e regionale;
- le attività di tirocinio non potranno durare più di 6 mesi;
- presenza di un Tutor Aziendale;
- per la partecipazione al tirocinio, ciascun tirocinante avrà diritto a una indennità di frequenza massima di € 600. Inoltre è previsto un rimborso delle spese di trasporto e vitto per un massimo di € 200 mensili.

La richiesta di finanziamento dovrà contenere l’impegno da parte del datore di lavoro all’assunzione di una quota non inferiore al 65% dei tirocinanti.

L’assunzione dovrà avvenire tramite contratti di lavoro di tipo subordinato a tempo indeterminato o a tempo determinato di durata non inferiore a 24 mesi, anche con modalità part-time.

La mancata assunzione nelle forme richiamate, se non derivata da cause indipendenti dal datore di lavoro, comporta la restituzione delle risorse erogate.

E’ previsto un contributo all’assunzione da erogare al datore di lavoro per ciascun destinatario che ha frequentato un tirocinio.

Il contributo potrà riguardare esclusivamente i lavoratori svantaggiati e molto svantaggiati.

L’ammontare massimo del contributo all’assunzione è di € 8.000 ogni assunzione a tempo indeterminato, mentre a pari di un massimo € 6.000 per ogni assunzione a tempo determinato.

Spin Lazio ha predisposto un servizio di assistenza e consulenza per le imprese e i professionisti intenzionati a utilizzare tale opportunità.

Ulteriori informazioni si possono avere telefonando a Spin Lazio srl allo 0771-510076 dal lunedì al venerdì dalle ore 10 alle ore 12:30 e dalle ore 16 alle ore 18, scrivendo all’indirizzo e-mail info@spinlazio.com oppure consultando il sito www.spinlazio.com

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